





Виртуална култура
МОДУЛ: Виртуална култура за организационно и корпоративно развитие
Стратегическо ползване на ИКТ и Интернет
Динамичен уеб сайт — самостоятелно изграждане, актуализация и развитие
Виртуален офис — електронни инструменти за оптимизация на работата
Виртуален екип — тиймбилдинг на екипи, които работят он-лайн
Фондонабиране през Интернет
Web 2.0 — уеб технологии за обикновените хора
Open source (Свободен софтуер) — възможности и предимства
Интернет телефония
Виртуални конферентни форми
Нетикет — професионалното общуване он-лайн
Он-лайн бизнес терминология
Сигурност и защита в Интернет среда
МОДУЛ: развитите на ВИРТУАЛНИ МРЕЖИ (от централизиран и холистичен тип)
Анализ на потребностите и проекта на мрежа
Създаване на Портали и динамични сайтове на участниците в мрежата
Стратегия за развитие на мрежата — мисия, задачи, архитектура, информационни канали, профили, участници, процедури, графична визия.
Тиймбилдинг и подготовка на лидери за работа във виртуална мрежа
Он-лайн доброволчество
Нетикет и умения за ефективно ползване на мрежата
Електронни бюлетини и мейлинг листи
Предлагане на услуги и обслужване на клиенти през Интернет
Идентификация и анализ на клиентска група в Интернет
Реклама и ПР в Интернет среда
Форми за обратна връзка
Анализ на трафика
Професионални он-лайн консултации
Работа в он-лайн група
Интернет магазини
Он-лайн банкиране и заплащане
Виртуален активизъм за гражданското общество
Виртуални (он-лайн) кампании
Фондонабиране през Интернет
Електронни петиции и подписки
Он-лайн мобилизиране на големи групи от хора по дадена тема
Подготовка на обучители (Training the Trainers) в областта на виртуалната култура.
За Контакт: Тренинг център "Позитивно", GSM: +359.883.359.713, Skype: pozitivno, E-mail: info.at.pozitivno.bg, Web: www.pozitivno.bg